У даній книзі директор та його заступники (кожен окремо) у довільній формі ведуть записи висновків та пропозицій за наслідками вивчення роботи вчителя. Вивчаючи систему роботи вчителя, не обов'язково писати пропозиції щодо проведення кожного відвіданого уроку, заходу тощо. Буде доречним після закін­чення вивчення системи роботи вчителя сформулювати загальні висновки та на їх підставі скласти відпо­відні пропозиції.